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“Estamos buscando un cambio verdadero de adentro hacia afuera”

A cinco años de haber iniciado un proyecto enfocado en ayudar, servir, compartir y abrir la conciencia del ser humano, Luis Ornelas ha posicionado a su empresa, Mente Líder, como una de las más importantes de coaching y capacitación, dando inicio tras un lustro a una nueva etapa en la que surge la marca Luis Ornelas Coaching enfocada más en el desarrollo personal.

En entrevista, Luis Ornelas comparte su visión de esta nueva etapa en Mente Líder.

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¿Cómo ha evolucionado Mente Líder a cinco años de su creación?

Nuestro crecimiento ha sido muy importante a nivel empresarial, naciendo la empresa en Puerto Vallarta, crecimos mucho a nivel hotelero, con clientes como Four Seasons, Cadena Marriott, Grupo Posadas, y  también con los hoteles del señor Fernando González, y nos han invitado para trabajar en Cancún y algunos otros lugares para capacitar principalmente a directivos y a gerentes; el año pasado fue un crecimiento exponencial a nivel nacional

Tú bien sabes que el propósito de Mente Líder, y mi corazón está puesto en ayudar al ser humano a abrir conciencia, por lo tanto es que hoy tenemos dos marcas, Mente Líder se queda enfocado completamente a todo lo empresarial, y la nueva marca que tenemos es Luis Ornelas Coaching, decidimos abrir una marca con mi nombre personal, para avalar la metodología en todo lo que tenga que ver tanto con niños y jóvenes, como para adultos, en donde estamos por tener unos programas muy interesantes en Vallarta, un programa de coaching para fortalecer la autoestima para adultos el sábado 23 de febrero, de cuatro a ocho en el Fiesta Inn de La Isla, en donde vamos trabajar los cinco niveles de la autoestima, la realidad es que el ser humano está buscando muchas veces la felicidad en el exterior, en lugar de buscar las principales razones en su interior, como aceptarse, valorarse, amarse, crear hábitos positivos, tener metas y luchar cada día por ellas, la realidad es que ese es el corazón de ese programa, y también el sábado dos de marzo nos vamos a llevar a niños y jóvenes para enseñarles a definir sus metas para este 2019, que es un año que puede ser muy importante para la vida de cada uno de nosotros si dejamos de lado justificaciones y encontramos más bien razones por las cuales hacer una vida extraordinaria.

Eso es lo que estamos sembrando, estamos buscando un cambio verdadero de adentro hacia afuera, y finalmente el año pasado cuando decidimos abrir la marca Luis Ornelas Coaching, también queremos crecer en la parte de los programas a nivel nacional, para esto encontramos un hotel en San Miguel de Allende, es un hotel boutique muy bonito, que se llama Hilo Rojo, en el cual vamos a partir de octubre de este año, a tener 25 participantes como máximo, y viendo un programa trabajando pasado, presente y futuro, en el cual en cuanto al pasado es muy importante guiar a los participantes a cerrar ciclos, a liberarse de heridas de pasado, a darse la oportunidad de perdonar, el perdón genera una libertad maravillosa en la vida del ser humano para no tener rencores, resentimientos, emociones negativas, y llegar al presente, en donde puedan darse cuenta que muchas veces están haciendo cosas por un compromiso, no por un gusto, y es importante tomar decisiones firmes, que es lo que sí quieren, y qué es lo que no quieren en su vida, creando un cambio de hábitos fortaleciendo los cuatro pilares de la metodología de nuestro programa de coaching, que es la parte física, la parte mental, la parte emocional y la parte espiritual, en donde si cada ser humano se enfoca a tener metas a corto, mediano y largo plazo, en estas cuatro áreas de su vida, definitivamente su vida va a ser diferente, distinta, vamos a guiar a los participantes a definir un sueño con metas a corto plazo, y con un cronograma que permita verificar que sus metas se estén realizando, porque muchas veces la gente sueña y tiene anhelos, pero no toman el firme compromiso de hacerlo realidad, y como la metodología, por eso le pusimos mi nombre, vamos a impulsarlos a que sus metas se conviertan en objetivos con fecha y precisión, y hagan todo lo que esté en sus manos para convertirlos en realidad.

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¿Mente líder se queda como una consultoría empresarial?

Tanto con coaching, como consultoría, la parte de coaching enfocada a fortalecer el liderazgo de directivos y a nivel gerencial, y la parte consultorial es para crear sistemas operativos inteligentes que permitan generar mayor productividad en las empresas incrementando sus utilidades, y al mismo tiempo permitiendo tener un crecimiento en cuanto a sucursales, franquicias, y en su momento inclusive para tener socios y llegar a otros lugares, lo hemos logrado con algunos de nuestros clientes, impulsamos desde emprendedores hasta empresas ya consolidadas, como Vallarta Adventures, con el señor Ricardo Farkas y Ashey, hemos tenido la oportunidad también de impulsarlos y ayudarlos, empresas trasnacionales ya como una cadena Marriott.

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¿De qué manera cambian las empresas cuando terminan su capacitación?

Hay cinco pilares, en primer lugar comprender que el capital humano es el capital más valioso que tiene cualquier empresa; el segundo lugar comprender que para evitar las rotaciones es importantísimo generar un sentido de pertenencia, en donde al ser humano se le involucre en un compromiso firme; tres, en donde se pueda crear un liderazgo con una mezcla entre amor y disciplina, porque hay algunos empresarios o emprendedores que tienen mucha estima, y tratan muy bien a la gente, pero les falta ser más firmes con su equipo de trabajo y acaban haciendo todo ellos mismos, siendo todólogos, y eso no les permite crecer, o bien, hay personas que siguen en la vieja guardia queriendo ser capataces, en lugar de impulsar la calidad humana, que si tu gente está bien, pues el cliente externo va a estar mucho más contento; el cuarto pilar que tenemos, es que todo aquel compromiso que se adquiere, se tiene que llevar en tiempo y forma, porque el orden es la base del éxito, que es el quinto pilar, cuando tú trabajas con orden, con estructura, tu empresa va a tener éxito en el menor tiempo posible, la realidad es que hay empresas que crecen rapidísimo por sinergia, y van perdiendo el orden, y es mucho más difícil darle orden a una empresa que ya tiene un crecimiento masivo, que un emprendurismo que apenas va empezando, si desde un principio se tiene orden, se tiene mucho más claro el éxito para las empresas.

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¿Luis Ornelas Coaching a quién va enfocado?

En lo que tiene que ver con Puerto Vallarta en este momento, estamos enfocados todavía con nuestros programas de niños y jóvenes, así como adultos, pero el programa master que vamos a tener en San Miguel de Allende, es exclusivamente para adultos, y el tipo de mercado que nos están siguiendo son personas de 25 a 55 años, que tienen el anhelo de tener un cambio de vida positivo, personas que están bien, pero quieren estar mejor, o que han detectado que tienen una necesidad no cubierta, y por medio de nuestro programa van a encontrar respuestas dentro de sí mismos, para tener la calidad de vida que quieren tener.

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¿Cuántas personas han tomado el curso de Mente Líder?

Hemos tenido el honor en cuanto a la parte de seres humanos, más de diez mil personas han tomado nuestros programas de coaching, y en la parte empresarial hemos tenido el honor de trabajar con más de cien empresas, ya sea por medio de coaching, consultoría, ya sea con todo su equipo completo, o bien con los empresarios o emprendedores.

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¿Con tal crecimiento has pensado en

En San Miguel de Allende vamos a empezar operaciones en octubre, pero va a ser abierto para todo el mercado nacional inclusive personalidades importantes de Vallarta tienen muchas ganas de vivir nuestro programa en San Miguel.

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¿Cuál es el siguiente paso para Mente Líder?

Definitivamente estamos con la campaña nuestro principal motor es el programa de Hoy es un buen día para empezar, que es el que vamos a llevar a San Miguel de Allende, porque mi anhelo más grande es el ayudar a los seres humanos a tener cambios positivos de pensamiento, actitud y hábitos, y ya que hemos tenido la presencia a nivel nacional y la gente cree y confía en nosotros, ese es el siguiente paso, consolidarnos como la empresa de coaching más importante en cambiar vidas de nuestro país, hemos tenido el honor de recibir premios en la región de Puerto Vallarta Jalisco, y en Bahía de Banderas Nayarit, como la empresa de coaching, más importante, sin embargo hoy estamos completamente determinados todo mi equipo de trabajo y tu servidor, a ser los número uno en México, y Latinoamérica en su momento.

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¿Qué marca la diferencia entre Mente Líder y otras empresas de coaching?

Yo considero que lo más importante es la calidad humana que nosotros estamos enfocados y no lo decimos nosotros, lo pueden decir nuestros propios clientes, que nosotros realmente nos interesamos en el ser humano, y no en el dinero que ganamos gracias a ellos, yo creo que eso es algo súper importante, que realmente tenemos un enfoque en ayudar, en servir, en compartir, desde nuestro inicio así fue, hemos cuidado muchísimo nuestro crecimiento, lo más importante es el ser humano, y no el ingreso que estemos generando.